如何通过电话巧妙的问出面试情况

面试准备时，你有没有拿不准的地方；面试结束后，你有没有后悔没当场问出口问题。有的话也没关系，教你一个方法，能解决所有的难点——打电话！

面谈，会让你有很多顾虑，因此，很多问题你都会问的很含蓄。可是，电话就完全不用考虑这些了。准备好你想问的问题，通过以下方法巧妙询问，你可以得到很多信息，不信，你可以试一试。

电话问题

要不要准备纸笔？

潜台词——面试中会不会夹杂笔试

如果HR回答要的话，那你就要做好当场笔试的准备。提前看一些与专业有关的书籍，做好准备，以防万一。

我们是几点面试？

潜台词——是逐一安排的面试，还是群面

如果HR回答：“10点-11点面试，你这段时间，什么时间方便过来都行”，那就意味着你参加的面试，很可能是群面，与你共同竞争的人很多。如果面试官回答“明天十点半请准时参加面试”则意味着，面试很大概率是一对一的进行。

岗位具体工作职能是什么？

如果HR能具体说出你的工作方向，说明这个岗位，工作内容不会太嘈杂。如果HR回答“这个我不太清楚，需要面试时咨询面试官”那意味着，你的工作或许会很嘈杂。

社保什么时候交

潜台词——有没有社保+多久能转正

虽然法律规定入职就得缴纳社保，但徐州的很多企业，还是沿用转正后再交社保的理念。所以，通过询问社保什么时候交，你能很容易打听出来试用期时间和企业是否缴纳社保等问题。