因工作需要,现面向社会公开招聘工作人员2名,派遣到海安市气象局从事气象业务服务工作,具体事项公告如下:
一、岗位及人数
气象业务服务岗位:2名
二、工资待遇
招聘的人员采取劳务派遣的用工形式。工资待遇参照《市政府办公室关于规范政府购买服务被派遣劳动者劳动报酬的通知》(海政办发〔2018〕211号)和《关于调整我市政府购买服务被派遣劳动者基本工资标准的通知》(海人社〔2021〕28号)执行,以后随我市相关文件作相应调整。
三、报名
(一)报名条件
1.基本素质要求:拥护中国共产党的领导,遵纪守法,爱岗敬业,具有良好的道德品质;
2.年龄要求:35周岁以下;
3.学历要求:本科及以上;
4.专业要求:
岗位1:气象及应急管理类相关专业;本岗位参加户外工作,须能吃苦耐劳,有驾驶证,适合男性。
岗位2:中文文秘类以及财会类相关专业;
所有岗位须熟悉办公自动化操作,中共党员优先。
5.身体要求:具备正常履行职责的身体条件。
6.户籍要求:户口为海安籍或在海安有固定住所。
下列人员不得报考:尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;涉及国家和省政策规定不符合应聘到有关岗位的人员。
(二)报名
1.报名时须提供本人身份证、毕业证书及相关材料原件及复印件各一份,近期免冠一寸照片2张(应届毕业生须提交毕业生推荐表);
2.报名时间:2024年4月8日-4月16日
(工作日上午8:30-11:30,下午2:30-5:00);
3.报名地点:海安志成人力资源服务有限公司办公室(海安镇中坝南路38号(泰华邮储二楼);
考试时间和地点另行通知。
四、招聘方法
招聘采取考试、体检和考察相结合的办法进行。
(一)考试
笔试:笔试满分为100分。考试内容包括公共基础知识及相关专业知识,招考单位不提供考试大纲,不指定复习材料。报名人数与岗位招聘人数达到3∶1方可开考。
面试:结构化面试,满分为100分。根据笔试成绩从高分到低分,按招聘岗位名额1:3的比例确定参加面试人员,若进入面试的末位分考生出现并列时,则并列考生全部参加面试。
成绩计算:综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
成绩公告:考试成绩及取得相应资格人员名单在南通市气象局网站(http://js.cma.gov.cn/dsjwz/nts/)进行公示。
(二)体检和考察
根据综合成绩,按拟招聘人数1:1的比例,从高分到低分确定参加体检人员。综合成绩相同时,以笔试得分高者优先。体检由用工单位、劳务派遣公司共同组织,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。考察由用工单位组织实施,考察工作参照江苏省委组织部、江苏省人力资源和社会保障厅、江苏省公务员局联合下发的《关于进一步做好江苏省公务员录用考察工作的通知》(苏人社发[2013]165号)执行。根据体检和考察结果,确定拟聘用人员。
(三)公示、聘用审批
体检、考察合格人员名单在南通市气象局网站进行公示,公示时间不少于5个工作日。公示无异议或有异议经查证不属实的人员确定为录用人员,签订劳动合同,实施劳务派遣;因体检、考察不合格或本人放弃出现缺位时,在参考人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。递补对象出现综合成绩相同时,以笔试得分高者优先。录用人员试用期为2个月,试用期考核不合格的,解除劳动合同。
拟聘用的在职人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的,由本人按有关规定自行协商处理。
五、纪律与监督
报考者须如实提供有关证件,真实、准确、认真填写报名登记表。弄虚作假者,查实后取消考试和录用资格。
招考全过程接受纪检监察部门和社会的监督,严肃招考纪律,严格秉公办事,严禁徇私舞弊。如有违纪违规行为,即取消考试及录用资格,并追究有关人员的责任。
咨询电话:88810366??88699121
举报电话:88699169
六、本公告由海安市气象局和海安志成人力资源服务有限公司负责解释。
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