我们经常说“听话要听音”,面试时当然也不例外。面试官在和求职者沟通时通常会使用比较含蓄、委婉的“弦外音”,以此来暗示求职者一些不方便直说的信息。因此,......
网友求助:我在大学毕业后干了三年半跟自己专业相关的工作--生产工程师。之后跳槽,迷茫中做了销售,一直到现在。现在我想回头继续干和自己专业相关的工作。请问......
网友[求助]:我在大学毕业后干了三年半跟自己专业相关的工作--生产工程师。之后跳槽,迷茫中做了销售,一直到现在。现在我想回头继续干和自己专业相关的工作。请......
跳槽、转行不是说跳就跳,说转就转,需要在这之前做好各种准备。准备充分,就容易成功,准备不够就是撞大运,万一没有撞好,不仅浪费时间,还会耽误职业发展进度......
许多跳槽者参加应聘面试时,都会被招聘者问及离开原来职位的原因。若是由于上班路途太远、专业不对口、随迁搬家等人人都可以理解的因素,说起来无顾忌,如果是以......
近日做了一次有关跳槽的调查,回收了6000份有效问卷。结果显示,47.86%的人跳槽后会后悔,希望重回原来的单位。但回原单位后,取得职业成功的却不足25%。 对于......
想要跳槽,在执行之前你想好怎么办了?海门人才网提醒,先准备好这些再跳槽。 1、做好各种应聘材料的准备 明确自身的优势特长,你心里的目标与你之间有些什么......
据了解,不少应届毕业生在工作不到一年后就选择跳槽,更有甚者,工作仅3个月后就准备重新择业。当被问及跳槽原因时,这些年轻的跳槽者大多称,不满意薪酬待遇、......
跳槽,不管是“骑驴找马”还是“裸辞”都会存在一定的“隐性”成本。例如,心理成本、人际成本、机会成本、风险成本等。 心理成本: 相比“骑驴找马”,“裸辞......
面对如今竞争激烈、人才结构复杂的现状,企业与员工之间的关系确实是“铁打的营盘流水的兵”。 A君是一位80后,曾在公司做IT方面工作。在工作中,A君曾不止一次......
跳槽,几乎是每一个职场人都会遇到的职场经历,合理的职业流动能让企业在不同发展阶段下更好的引入合适的人才。然而社会的浮躁,让更多职场人变得急功近利,越来......
虽然跳槽通常在职业发展中扮演着重要转折点的角色,但是在当今形势下求职者切不可盲目乐观。诚然,每一个职场人都希望通过跳槽提升自己的职业发展空间、改善自己......
是坚守岗位,还是另投他主?没有一个完美的工作,但总是有更好的或者看起来更好的工作在等着你,当遇到种种职场问题:薪资福利不甚理想、职业发展陷入瓶颈、和同......
很多人在一家公司工作七八年,拼死拼活也就是个小主管,当他们终于对公司内部的晋升不抱希望,想要从外部获得升职加薪机会的时候,他们赫然发觉,外面也没有他们......
网友[求助]: 我工作7年,之前已跳槽4次,算来每2年跳一次,是不是写在简历里会让HR忌讳?可是我之前工作的这4家企业都是500强企业,我在里面学到的东西都不一......
有一个刚晋升调动到新岗位2个月的员工提出辞职,这种情况很少见,便找机会与这个员工聊聊。和员工聊了聊调动前后的工作体会,问起员工离职的原因,员工起初说有......
适用原则: 通过跳槽积累行业经验—从传统行业跳往公认的朝阳行业—从同行业的低级别公司跳往高级别公司。 所以,如遇以下机会,可以考虑跳槽: 1、如果有机......
网友:我在大学毕业后干了三年半跟自己专业相关的工作--生产工程师。之后跳槽,迷茫中做了销售,一直到现在。现在我想回头继续干和自己专业相关的工作。请问,这......
通过跳槽,精心地包装过去的工作经验,充分挖掘展示以往工作中的含金点。 对于很多低薪者来说,他们并不是在能力上与高薪者有多大差距。他们往往想通过跳槽来提......
求职跳槽现象,长年不断,不是这原因就那原因,总是有着不可逆转的因素。对于一些每天喊辞职、想辞职的人或周期性喊辞职、想辞职的人,你可知道跳槽并非如意。 ......